LA VOCE N.9
SPECIALE CONTRATTO DI GRUPPO DI II° LIVELLO
ACCORDO DI GRUPPO DI II° LIVELLONELLA NOTTE DEL 7 OTTOBRE E' STATO SOTTOSCRITTO L'ACCORDO DI GRUPPO DI II° LIVELLO CHE DISCIPLINA: PREMIO VARIABILE DI RISULTATO - CONGUAGLIO PREMIO AZIENDALE 2014 - CONCILIAZIONE TEMPI DI VITA E LAVORO -NUOVO FONDO PENSIONI - RUOLI E FIGURE PROFESSIONALI - POLITICHE COMMERCIALI E CLIMA AZIENDALE TRATTATIVA DI GRUPPO POSIZIONI ANCORA DISTANTI
LE POSIZIONI SONO ANCORA DISTANTI SUI VARI ARGOMENTI - RESTANO LARGAMENTE INSUFFICIENTI LE DISPONIBILITA' AZIENDALI SU VAP 2014 E PREMIO DI RISULTATO 2015
SEMESTRALE FIDEURAMIL CONDIRETTORE GENERALE HA RIEPILOGATO IL CAMMINO PERCORSO DA FIDEURAM. PER NOI IL "NUOVO PARADIGMA DI FUNZIONAMENTO" SARA' TALE SE ALLE PROMESSE SEGUIRANNO I FATTI , IN TERMINI DI RINNOVAMENTO, DI CLIMA, DI ATTENZIONE AI LAVORATORI E RICONOSCIMENTO DELLE LORO ASPETTATIVE, ECONOMICHE E PROFESSIONALI |
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